Как делать комплименты?

Все мы по-разному воспринимаем приятные слова в свой адрес. Кто-то умеет их принимать, кого-то они смущают. Но и умение делать комплименты – тонкое искусство. В большинстве книг, которые учат общаться с людьми, рекомендуют их говорить.

УМЕЕМ ЛИ МЫ ПРИНИМАТЬ КОМПЛИМЕНТЫ?

Случается, что собеседник обесценивает комплимент.

– У тебя красивая сумочка, – говорит мужчина.

– Да? Ой, она уже старая, – отвечает женщина.

Некоторые люди закрываются от слов похвалы и стараются поскорее перевести тему.

– Ты сегодня много сделал, молодец, – говорит коллега по работе.

– Это моя работа. И она еще не закончена. Завтра нужно еще… – сначала обесценивает, а затем убегает от комплимента сотрудник.

Кто-то списывает свои заслуги на случай.

– Поздравляю! Ты нашел хорошую работу, – поддерживают друзья и коллеги.

– Мне повезло, наверное. Так бы меня никогда не взяли.

Иногда люди опасаются оказаться в центре внимания, поэтому избегают комплиментов и возвращают комплимент.

– Спасибо, Вы тоже / У Вас тоже и т.п.

Кто-то опасается манипуляций и сомневаются в искренних намерениях собеседника. И может вообще игнорировать комплимент. А в мыслях задают себе вопросы: «Что ему от меня надо?»

Нужно ли говорить, что все эти реакции искореняют культура делать комплименты друг другу? Неверное, нет.

Давайте верить в положительные намерения своих коллег, друзей и новых знакомых. Принимать комплименты лучше всего искренней благодарностью. В этом случае, даже если комплимент был сделан с поддевкой, приняв его за чистую монету, мы сохраним свое лицо.

Принимайте комплименты с улыбкой и благодарите за них: «Спасибо, мне приятно слышать», «Благодарю, Вы подняли мне настроение».

В ответ тоже можно сделать комплимент. Только не повторяйте «У вас тоже» или «Спасибо. Вы тоже», а сделайте свой.

Умение принимать комплименты помогает позитивнее смотреть на мир.

КАК ДЕЛАТЬ КОМПЛИМЕНТЫ?

Комплимент – искреннее выражение одобрения, уважения, признания, симпатии или восхищения собеседнику с учетом его характера и восприимчивости к приятным словам в свой адрес.

В самом определении уже звучат все необходимые критерии. Искренность – это самый ценный из них. Банальные, приевшиеся фразы не лучший способ. Но даже они станут живыми, если прозвучат искренне, по-настоящему.

Комплименты можно делать внешнему виду, поступкам, ценностям и отношению к чему-либо других людей. Для женщин наиболее приятными будут комплименты внешнему виду. Мужчинам приятнее слышать похвалу поступкам, делам и достижениям.

Высказывайте комплименты от себя, а не оценочные высказывания.

Оценочное высказывание:                                     Хорошо сидит костюм.

Оценочные высказывания имеют скользкую репутацию. Говоря их, мы рискуем нарваться на обесценивание комплимента или другую неприятную реакцию.

Выражение своего впечатления:                         Мне нравиться, как на тебе сидит этот костюм.

Говоря от себя, мы высказываем свое мнение. И даже, если человек начнет отнекиваться, свое мнение останется неизменным.

Эмоциональные комплименты.

Они так же выражают впечатление. Но не словами, а эмоциями.

– Вау! Красивые туфли!

– Вооот этоо, даа! Очень красиво смориться!

– Обалдеть! Завидую! (чему-либо в хорошем смысле)

Сила таких комплиментов в степени эмоции. Но не будем забывать об искренности, чтобы не переборщить.

Положительные эмоции, которые проявляет собеседник, всегда приятны. Адресат комплимента будет рад, что производит приятное впечатление.

Скрытый комплимент – вопрос.

Если известно, что собеседнику трудно принимать похвалу спокойно, самым лучшим вариантом будет вопрос.

– Правда, что ты ходишь в спортзал?

Скрытый комплимент может быть вплетен в речь. Например,

– Мне кажется, ты лучше других ориентируешься здесь. Подскажи, …

– Я приятно удивлен! Вы сами это сделали или понадобилась чья-то помощь?

Такие комплименты очень удобно делать мужчинам. Интересуясь деятельностью человека, мы привлекаем внимание к тому, что для собеседника важно и ценно.

Делая комплименты старайтесь учитывать особенности восприятия человека.

Не стоит в комплименте указывать на недостатки собеседника.

Подбирайте удобный способ высказывания с конкретным человеком.

Подчеркивайте то, что важно для него.

Подумайте о том, какие впечатления лично Вам принес бы тот комплимент, который Вы хотите сделать.

Избегайте комплиментов вроде: «Ты сегодня очень красивая!». Вы рискуете нарваться на вопрос: «А вчера, что нет?»

Приятных Вам собеседников!